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EVERESST prévention des risques psychosociaux

De la prévention à la performance : intégrer les risques psychosociaux au cœur de votre stratégie de santé et sécurité au travail.

Leader ISO 45003

Nous sommes fiers d’être la première firme de consultation canadienne à placer la norme ISO 45003 au centre de ses services. En adoptant ce standard international de haut niveau, nous offrons à nos clients un avantage stratégique sans précédent partout au Canada.

Nos Services Distinctifs

Formations et conférence

Explorez notre catalogue complet de formations adaptés aux réalités des dirigeants, des gestionnaires, des équipes et des comités de santé et de sécurité.

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Analyse de risques psychosociaux

Conforme à la norme CSA Z1003-13 et ISO 45003:2021. Notre équipe a réalisé des analyses de risques dans tous les milieux partout au Canada. Nos outils s'adaptent à tous les contextes d'entreprise et sont 100 % confidentiels.

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Accompagnement stratégique

Un accompagnement sur mesure pour vous supporter dans tous vos besoins organisationnels. Nous vous accompagnons pour créer votre propre plan stratégique pour être en contrôle de vos risques!

 

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Audit 45003 :2021 

La norme ISO 45003 est la référence mondiale pour la gestion proactive des risques psychosociaux. Que ce soit pour optimiser vos processus internes ou pour viser une certification, notre approche renforce la confiance et l'engagement, assurant ainsi la pérennité et le rendement de votre organisation.

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Plus de 140 entreprises rencontrées

2100 heures de formations

1769 personnes formés

Questions populaires

En quoi EVERESST est une référence crédible sur le marché?

Nous aidons les organisations à gérer les risques psychosociaux de façon intégrée et durable, en suivant la norme reconnue mondialement ISO 45003. Les risques psychosociaux sont intégrés aux autres risques en santé et sécurité du travail, pour une approche globale et structurée. Notre méthode allie santé psychologique, pratiques de gestion et obligations légales afin de créer des milieux de travail psychologiquement sécuritaires. C’est cette rigueur et cette vision systémique qui font de nous une référence fiable sur le marché.

Comment EVERESST vous aidera à passer d’initiatives isolées à une approche intégrée?

Nous adoptons une vision systémique : nous considérons votre organisation dans son ensemble, en analysant les interactions entre les pratiques de gestion, les processus et la santé psychologique des employés. Cette approche permet de prévenir les risques psychosociaux à la source et de bâtir des milieux de travail sécuritaires et durables.

Est-ce que je dois viser une accréditation ISO pour collaborer avec EVERESST?

Non, la norme ISO demeure la référence reconnue mondialement et inspire l’ensemble de nos services. Notre approche s’adapte au contexte spécifique de votre organisation. Nous proposons une démarche sur mesure, alignée avec vos besoins, vos priorités et vos pratiques existantes, afin de vous aider à gérer les risques psychosociaux de façon efficace et durable, et ce, sans viser une accréditation ISO.

Employeurs qui ont fait confiance à EVERESST

Appréciations

Téléfilm Canada

Nous avons eu l’occasion de collaborer avec Andréanne de la firme EVERESST dans le cadre d’un mandat réalisé pour Téléfilm Canada, portant sur l’analyse des facteurs de risques psychosociaux.

 

Leur approche s’est distinguée par une grande solidité méthodologique, un alignement clair avec les meilleures pratiques reconnues en santé psychologique au travail et une capacité remarquable à traduire des enjeux complexes en constats actionnables pour l’organisation.

 

Pour toute organisation souhaitant structurer ou approfondir sa démarche de prévention des risques psychosociaux, dans une logique à la fois humaine et stratégique, EVERESST constitue un partenaire de grande valeur que je recommande avec conviction.

La maison Jean Lapointe

La Maison Jean Lapointe porte une mission noble. Toutefois, travailler en relation d'aide auprès d'une clientèle souffrante peut apporter des risques psychosociaux : pour soutenir adéquatement ceux qui souffrent, il faut d'abord protéger ceux qui les aident.

 

Ce fut une expérience humaine et professionnelle enrichissante de collaborer avec cette équipe dévouée, tant lors des formations offertes à la direction et aux cadres qu'auprès de l'ensemble des employés, le tout couronné par la réalisation d'une analyse de risque globale.

Analogic

En tant que client, nous avons eu le plaisir de collaborer avec Andréanne pour offrir à notre organisation une formation complète sur les risques psychosociaux en entreprise. Celle‑ci s’adressait à nos gestionnaires, aux membres du comité de santé et sécurité, à l’équipe RH ainsi qu’à l’ensemble du personnel.

Andréanne s’est montrée très proactive dans le traitement de notre demande. Elle a rapidement saisi nos besoins et nous a proposé une offre parfaitement adaptée. Elle maîtrise réellement son sujet : ses explications sont claires, son contenu est bien vulgarisé et son expérience terrain ajoute une grande valeur à la formation.

C’est une experte dans son domaine, en plus d’être extrêmement professionnelle.

RAMQ

Super présentation! Merci pour donner de la place au pouvoir et la puissance de l'authenticité!

 

Merci pour cette conférence! Elle était très pertinente.

 

Super belle présentation, on avait vraiment besoin pour se retrouver.

 

Merci! Belle présentation! Sujet et informations indispensables pour une évolution personnelle et professionnel saine!

Commission scolaire des patriotes

Nous avons eu le privilège d’accueillir Andréanne Degrâce dans nos bureaux pour une formation sur les risques psychosociaux, et je tiens à souligner la qualité exceptionnelle de cette formation ainsi que l’expertise remarquable de la formatrice.

Son approche, combinée à une solide maîtrise des enjeux liés à la prévention des RPS, permet de mieux comprendre les défis du bien-être et de la santé psychologique en milieu professionnel.

Grâce à ses explications claires et accessibles, Andréanne sait rendre des concepts complexes compréhensibles et directement applicables. Elle propose des outils concrets pour identifier et gérer ces risques tout en encourageant des échanges enrichissants. Son engagement, ses expériences de vie et sa passion pour son domaine font d’elle une formatrice incontournable pour toute organisation désireuse de promouvoir un environnement de travail sain et sécuritaire psychologiquement.

CIMA

En plus d'être une référence dans son domaine d'expertise, Andréanne a su adapter son approche selon nos besoins et être une source d'inspiration pour la prise en charge des RPS. Merci!!

Bristish standard Institute (BSI)

Andréanne travaille avec nous depuis 2022 et c'est une instructrice incroyable avec qui travailler. Elle a une grande énergie, elle est collaborative et toujours professionnelle. Merci d'être dans notre équipe.

Pratt & Whitney

Une collaboration très enrichissante — ton expertise a eu un réel impact sur nos équipes et notre approche en santé psychologique.
Au plaisir de continuer à faire évoluer nos pratiques ensemble!

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